募集職種 |
- Sコース
- 全国の配属・異動があるコース
- 様々なキャリアを積んで頂くために、部署間異動・グループ会社への転勤の可能性があるコース
(転居が伴う転勤も有り)
- Eコース
- 転居を伴う異動がないコース
- (地域限定)関西・関東地区の各拠点にて、部署間異動・グループ会社への転勤の可能性があるコース
(転居を伴う転勤は無し)
- また、コースは入社時に選択可能であり、また一定の経過年数など制限はありますが、結婚、出産等のライフプランに合わせた変更も可能です。
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配属予定部署 |
- 本社(京都)
- デジタル推進部(エンジニア)、与信ガバナンス部(データ分析)、宣伝部(デザイン)
その他適性や面接内容に合わせ配属 他、経営企画部、海外事業部、経理部 等
- コンタクトセンター(滋賀)
- 営業部門
(無人契約機・WEBによる新規申込対応および取引中のお客様への自社商品案内 等) 管理部門 (取引中のお客様への支払い案内および電話相談 等)
- 支社(東京)
- デジタル推進部(エンジニア)、マーケティング部(データ分析)、宣伝部(デザイン)、財務部 等
- E.D.A.センター(神奈川)
- カスタマーセンター(お客様からのお問い合わせ総合窓口)
情報システム開発部(エンジニア) 等
- 営業支店(全国主要都市)
- お客様へアイフルグル―プ商材の商品案内および付随業務、販促営業 等
- その他各グループ会社
- ライフカード 等の各グループ会社
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採用予定数 |
100名程度
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応募資格 |
自由応募/資格不要
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学歴・学部等 |
高卒以上 全学部全学科
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初任給(基本給) |
- Sコース
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修士卒:月給251,000円
学部卒・4年制専門卒:月給247,000円 短大・専門卒:月給227,000円 高卒:月給212,000円
★借上寮制度あり
- Eコース
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修士卒:月給226,000円
学部卒・4年制専門卒:月給222,000円 短大・専門卒:月給212,000円 高卒:月給202,000円
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諸手当 |
- 時間外勤務手当:1分単位で全額支給
- 夜間シフト、休日手当:500円~(該当部署のみ/条件有)
- 通勤手当:月51,500円まで全額支給
- 住宅手当:持家の場合 月25,000円支給
賃貸の場合 借上寮(自己負担:9,000円) 借上社宅(自己負担:賃料の28%~50%)
- 子女教育手当:1人につき月8,000円
- 転勤手当:100,000円(単身者50%/引越費用会社全額負担)
- 単身赴任手当:月42,000円、別途自宅までの交通費を全額負担(1回/月)
- リファラル採用報奨金(1名につき最大30万円)
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昇給・賞与 |
昇給年1回、賞与年2回(6月・12月)
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※一部部署はシフト勤務制(1ヶ月単位)
フレックス勤務制あり 在宅勤務制度あり
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休日・休暇 |
年間休日125日以上
- 完全週休2日制
(休日は土日祝/配属部署によっては休日出社あり)
- リフレッシュ休暇(5日)
- 年末年始休暇(12/30~1/3)
- 有給休暇(入社時10日/入社2年目以降20日付与 ※1時間単位で年休の利用可 ※取得率77.8%)
- 積立有給休暇(最大40日)
- 育児休暇、子育て応援休暇年2日付与、看護休暇、介護休暇、結婚休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、災害休暇 等
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研修・福利厚生 |
- 新入社員研修(入社後1~5日間)
- 中堅社員研修 等、能力・適性にあわせ研修を案内
- 資格取得支援制度:資格受験料と交通費を全額負担
- 書籍購入支援制度:ビジネスに関係する本・雑誌・定期購読費用を一部負担
- 学習支援制度:会社が必要と認めた場合、プログラミング研修、デザイン研修 等あり
- 従業員持株会/確定拠出年金/職場積立NISA/財形貯蓄/共済会 等
- 育児休業制度:子が1歳に達するまで(最長2歳まで延長可)
- 育児短時間勤務:小学6年生までの子と同居・養育する場合
- その他育児関連:時間外・深夜労働等の免除・制限
- 人間ドッグ等補助:「最大35,000円/回」の範囲で補助あり
- インフルエンザ予防接種補助:本人および被扶養者の費用を負担
- 各種社会保険完備
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